哈佛案例:授权还是收权
    史峰出任建达公司CEO后,采取了一系列收权措施。但一位明星员工却越权签下了一...

更新时间:2014-08-01 08:00:00

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编辑:徐志红

员工辞职的首要原因是经理
    也许你错过了10月16日的老板节,错过也无妨,我一直提倡不要过这个节。礼物应该...

更新时间:2014-08-01 08:00:00

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专家支招如何做好新员工入职体检
    马年伊始各行各业陆续开工,此时正值招聘旺季。那么企业如何在新的一年做好招聘...

更新时间:2014-08-01 08:00:00

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编辑:王硕

职业生涯的五大误区
    误区之一:觉得没有资格或能力从事一份更好的职业     许...

更新时间:2014-07-31 08:00:00

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编辑:田成杰

如何提升经理人个人品牌
    如何塑造出品牌化的职业经理人形象?     如何更好的规划...

更新时间:2014-07-31 08:00:00

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编辑:谭小芳

留住人才的三件法宝
    要留住人才当然只靠高薪不行!因为,据马斯诺的人的需求层次分析,员工的需求是...

更新时间:2014-07-30 08:00:00

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编辑:王先琳

中小企业产品打开市场的6种方法
    当前,市场愈发的难做让不少中小企业无法对未来充满信心。    ...

更新时间:2014-07-30 08:00:00

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编辑:于斐

关键岗位管理者年底突然离职的背后
    临近年底的时候,在公司担任要务的管理人员A突然离职了。公司正处在转型的关键...

更新时间:2014-07-30 08:00:00

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编辑:赵蓓

从给皇上提意见说起
    在关于人的管理中,提意见时比较容易为对方接受的“三明治法”,被认...

更新时间:2014-07-29 08:00:00

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编辑:张华强

职业生涯规划如何识别和发展员工优势
    卓越人才管理已经成为企业基业长青的基础,众多屹立不倒的百年老店,依靠的是源...

更新时间:2014-07-29 08:00:00

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编辑:郑轶凡

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