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大学生面试的十大误区
    每年的这个时候，即将毕业的大学生就奔波于各个招聘会，面试次数和花费时间可能...

更新时间：2011-11-22 19:40:13

阅读（ 104 ）

编辑：隔岸观火

索马里海盗招聘广告分析
    相信很多朋友都在网上见过下面这则“经典的”招聘广告，也有人称之为...

更新时间：2011-11-22 19:40:05

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编辑：可爱多

双高一族就业遇冷做 好职业规划是关键
    两成大学生不给薪水也愿意上班！北京市团市委和北京青年压力管理服务中心联合发...

更新时间：2011-11-22 19:39:50

阅读（ 47 ）

编辑：黄晶晶

面试技巧：察言观色，巧妙与HR过招
    求职者在面试过程中，如何把握细节、巧妙地与HR过招，以获得工作机会？面试技巧...

更新时间：2011-11-22 19:39:43

阅读（ 49 ）

编辑：郭锐

招聘像选电脑硬件
    前天帮朋友到天津工业大学招聘应届毕业生，我们推出的岗位有销售、计划、商务等...

更新时间：2011-11-22 19:39:36

阅读（ 41 ）

编辑：

面试，都试什么
    从理论上讲，面试可以测评应试者任何素质，但由于人员甄选方法都有其长处和短处...

更新时间：2011-11-22 19:39:20

阅读（ 49 ）

编辑：陶建国

如何降低销售人员的流失率
    销售团队是公司发展的基石，不管是处于原始积累的企业，还是快速发展中的企业，...

更新时间：2011-11-22 19:38:04

阅读（ 169 ）

编辑：peerless

六步简历制作帮你搞掂HR
    简历是叩开职场大门的金砖，是展示求职者工作能力和个人优势的地方，较全面的简...

更新时间：2011-11-22 19:37:56

阅读（ 47 ）

编辑：郭锐

入职调查：构建招聘风险防火墙
    人才市场鱼龙混杂，没有火眼金睛就很可能挑错人，这对企业面试官提出了极高的要...

更新时间：2011-11-22 19:37:49

阅读（ 129 ）

编辑：黄晶晶

怎样做才算招对人呢
    什么才算是“招对人”呢？一般来说就是在恰当的时间，把合适的人放在...

更新时间：2011-11-22 19:37:42

阅读（ 614 ）

编辑：胡八一

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