联通公司行风建设工作先进事迹材料
力度,提高员工服务水平,提高客户满意度,不断提升服务工作含金量。
区局是******分公司打造“入户优质服务”品牌的试点单位,区局员工一直按照“入户优质服务”品牌的要求为客户提供优质通信服务。区局始终把打造“入户优质服务”品牌及其延伸服务工作作为服务工作的重点,通过入户优质服务品牌活动的开展,员工的入户服务得到了规范,员工队伍的素质明显提高、服务意识进一步增强,客户对网通品牌的认知度得到提升;同时区局的工单竣工周期提前了,障碍历时缩短了,用户投诉减少了,用户满意度提高了。
区局一直以来坚持实施预约服务,区局将预约服务理念定义为:以客户时间为第一时间,以客户需求为行动准则,以客户感受为评判尺度。通过对装机人员预约服务回访的考核,现在,区局装机员能做到100%按预约时间到达用户家。
五、探索和坚持有效的方法,为客户提供满意的服务
(一)为了用户满意,维修障碍不分昼夜:在工作时间内维修电话用户的障碍是我们线务员天经地义的工作,但是,夜间,我们可敬的员工也一样为用户提供优质服务。一个寒冬的晚上21:30,线务员金侃正沉浸在电视剧剧情中,突然他被急促的手机铃声惊醒,是我们市公司某部门的值班电话,告知:“市信访局“12345”市民热线突然发生故障,明天兄弟省市领导还要来局参观学习”,希望线务员立即到现场配合机房处理障碍(金侃是负责维修该片区的线务员)。情况紧急,金侃二话没说,骑上自行车赶到到位,带上工具,直奔市信访局。一进门工作人员就说 :“金师傅,你可来了,赶快帮我们看看吧,这电话又不好使了。”其实“12345”市民热线他已经修过不止一次,每次都是他们自维的原因,而且20多部中继线检测调试起来相当费劲。金侃轻车熟路地查找着障碍,又细致认真地处理着,经过一个多小时的排查和维修,终于让“12315”恢复了畅通。此时信访局内线维护人员又要求他帮忙处理他们的内线障碍,金侃毅然答应了。处理完工作,踏着地上的白雪,回到家时已近凌晨。
3月底的一天晚上,线务员邢晓光正在和朋友们吃饭,突然接到了班长的电话“小邢,还得辛苦你一趟,是这样:有个炮苑花都的用户电话坏了(炮苑花都是炮兵学校自己维护的线路,并不是我公司负责维护),用户白天已经申报过障碍了,但是炮校今天全体人员开会,一直也没有人去维修,现在用户着急晚上上网,有笔生意要谈,强烈要求马上修复电话
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